浙江财经大学公开招聘人员（2025年第四批、第五批）资格复审及面试公告

根据2025年8月19日发布的《浙江省省属事业单位2025年下半年集中公开招聘人员公告》和2025年9月8日发布的《浙江财经大学公开招聘人员公告（2025年第五批）》通知安排，现根据笔试成绩从高到低，各岗位按1:5的比例确定入围面试人员名单（同岗位分数并列具有同等面试资格，实际参加笔试少于5人的按实际人数）。现将名单予以公布（详见附件1），并就资格复审及面试安排有关事宜通知如下：

一、面试确认及资格复审安排

（一）面试确认

入围面试人员需填写《浙江财经大学公开招聘人员（2025年下半年）面试信息确认表》（见附件2），准备资格复审电子版材料，并于10月28日（周二）16:00前将确认表及资格复审材料电子版发送至邮箱rsgl@zufe.edu.cn，邮件及相关附件请以“姓名+报考岗位”命名。

（二）资格复审安排

1.时间：考生于上午7:30到候考室进行资格复审；

2.地点：浙江财经大学下沙校区（杭州市下沙高教园区学源街18号）行政楼二楼报告厅/四楼412室（如有变动，以当天工作人员指引为准）；

3.具体事项详见现场安排表，并听从工作人员安排。

（三）资格复审材料要求

请根据各岗位要求，面试当天提供以下相应材料原件进行资格复审，并提交复印件1份。

1. 身份证；

2. 学历学位证明

①往届毕业生：提供毕业证书、学位证书；

②应届毕业生：可提供在读学校核发的就业推荐表，或由在读学校出具的在学证明（须注明学籍及毕业时间），或教育部学籍在线验证报告等；

③留学归国人员：需提供教育部留学服务中心出具的境外学历学位认证书（或提交认证后的电子回执）、国外院校颁发的学位证书和毕业证书，或学习进修证明等相关证明材料；

注：信息化管理岗位考生须携带本科及硕士研究生阶段学历学位证明。

3.加盖党组织公章的中共党员（预备党员）证明等有效证明材料；

4.学生干部任职经历证明或聘书（加盖公章，如有多个符合条件的任职经历，至少提供其中一个证明）；

5.具有一年及以上辅导员专（兼）职任职经历的，提供合同或聘用单位证明（加盖公章）；

6.具有岗位要求相关工作经历的，提供合同或聘用单位证明（加盖公章）；

7.岗位相关的资格证书（执业医师资格证，专业技术任职资格等）；

证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与应聘条件不相符的，不得参加面试；本人未参加资格复审的，视作放弃面试。因资格复审不合格或未参加资格复审而空缺的岗位不再安排递补。

二、面试工作安排

（一）面试时间和地点（详见附件3）

面试时间：2025年11月1日（周六）

面试地点：浙江财经大学下沙校区（杭州市下沙高教园区学源街18号）行政楼二楼200室/四楼408室（如有变动，以当天工作人员指引为准）；

（二）面试说明

面试采用结构化面试方式，每人不超过15分钟。

面试时考生不得将姓名、毕业院校、专业等个人身份信息告诉考官。

1.北京研究中心综合管理、信息化管理、专职组织员、综合管理、政策研究岗等5个岗位面试安排

报到时间：11月1日（周六）上午7:30

面试总分为100分，面试成绩低于60分者不能列为考核对象。各岗位根据总成绩（笔试成绩*50%+面试成绩*50%），从高分到低分（若总成绩相等，面试成绩高者优先）按计划招聘人数1:1的比例确定入围体检、考核对象。根据总成绩从高到低，每个岗位可分别设置1名递补人选。

2.专职辅导员岗位面试安排

报到时间：11月1日（周六）上午7:30

面试总分为100分，面试成绩低于60分者不能列为考核对象。各岗位根据总成绩（专业测评成绩*50%+面试成绩*50%），从高分到低分（若总成绩相等，面试成绩高者优先）按计划招聘人数1:1的比例确定入围体检、考核对象。根据总成绩从高到低，每个岗位可分别设置1名递补人选。

根据辅导员岗位工作特殊性，面试前将对面试人员进行心理测验，供考官参考。

三、体检安排

面试结果在面试结束后集中公布，根据招聘岗位数1:1安排体检人员，体检时间、地点另行通知。

四、联系方式

咨询电话：0571-87557384（人事处叶老师），E-mail:rsgl@zufe.edu.cn。

附件：1.浙江财经大学公开招聘人员（2025年第四批、第五批）入围面试人员名单

2.浙江财经大学公开招聘人员（2025年下半年）面试信息确认表

3.浙江财经大学公开招聘人员（2025年第四批、第五批）资格复审及面试时间安排表