7月14日上午，学校召开2016年机构设置与岗位编制核定、进一步深化收入分配制度改革等两项工作布置会。副校长卢新波，校党委委员、人事处处长邵毅平出席会议，党校办、组织部、纪检办、发展规划处、人事处、教务处、科研处、研究生处、计财处等相关部门负责人参加会议。会议由卢新波主持。 邵毅平在会上从工作的组织机构、主要原则、工作步骤、时间安排、分工情况和基本要求等六个方面具体部署了两项工作方案。卢新波结...

      日前，从教育部国际合作与交流司《关于批准获得“留学回国人员科研启动基金”资助的通知》（教外司留[2015]1098号）获悉，我校外国语学院徐晓东教授的《真实与虚拟——英国中世纪后期文学梦幻体研究》项目和数学与统计学院项思佳博士的《半参数估计在混合模型中的应用》项目喜获第50批留学回国人员科研启动基金资助。这是今年学校第4个项目获批。  留学回国人员科研启动基金为教育部设立，旨在贯彻国家留学方针，充分...

学院(部)管理人员能力提升培训班圆满结束 6月10日下午，2015年教师专业发展培训项目——学院(部)管理人员能力提升培训班——圆满结束并举行了结业典礼，人事处副处长童夏雨出席结业典礼。结业典礼前培训班组织分组讨论，分为行政管理组、教学管理组和学生管理组，各位学员结合自身工作经历和体验，展开了热烈的讨论，并都表示此次培训收获良多，也表示今后要加强理论学习和实践工作紧密结合，做到学有所用，边学边用...

6月12日上午，浙江省高校教师专业技术职务评聘制度改革经验交流会在浙江工业大学召开。省人力资源和社会保障厅副厅长宓小峰、专业技术人员管理处、事业单位人事管理处、省教育厅高科处相关领导及全省高校100余名代表参加了会议。我校党委委员、人事处处长邵毅平等一行2人出席会议。 会上，我校与浙江工业大学、浙江师范大学、宁波大学、浙江旅游职业学院和温州科技职业学院分别做主题发言。

6月8日晚，人事处举行学校人事工作头脑风暴会。人事处全体成员参加了会议。 会上，校党委委员、人事处处长邵毅平就学校第一次党代会召开情况和会议精神进行了传达，并指出，学校党代会提出的宏伟目标需要全体教职工的共同努力和贯彻落实，希望通过头脑风暴会的形式，广泛征集和发挥大家的智慧，更强有力的举措推进人才兴校战略。 随后，人事处全体成员围绕学校党代会提出的学校发展目标定位、学校人...

2015年6月8日晚上，人事处副处长在工作之余，带着学校的关心和温暖走访慰问艺术学院朱老师。朱老师说日常就因腰椎间盘突出造成腿部麻木，但不是太重视，造成病情突发，在东方住院治疗,至今生活还受一定的影响，将继续治疗。人事处副处长代表学校送上嘱咐他要安心养病，争取早日康复

6月9下午，人事处处长邵毅平等一行5人赴苏州大学人事处，就学校人才与师资队伍建设、收入分配体系改革、岗位聘任管理等工作进行交流，受到了苏州大学挂职校长助理、我校副校长卢新波及苏州大学人事处处长刘标的热情接待。 交流座谈会上，双方就高层次人才引进、专业技术岗位设置与评聘、收入分配制度改革等方面进行了深入的交流和热烈的讨论。

2015年教师专业发展培训： “图片处理及PPT制作” 6月3日,由人事处委托艺术学院承办的2015年教师专业发展培训项目：图片处理及PPT制作在9号202实验室举行，本次培训由艺术学院视觉传达专业青年教师陈异子主讲，全校共62位教职工参加。 “图片处理及PPT制作” 培训旨在传授PPT制作及其图片处理的知识和技巧，力求让老师们掌握其间的规律来提高PPT制作水平。培训从播放一些优秀PPT开始，让参训教职工先了解PPT所能...