教师个人主页
管理登录
进入旧版
首页
部门简介
机构简介
岗位职责
联系方式
政策文件
人才服务
教师发展
人事管理
薪酬福利
博士后工作
师德师风
理论学习
师德制度
工作动态
师德典范
教师荣誉
师德监督
博士后
流动站
政策文件
进站申请
在站管理
出站申请
网站链接
下载专区
人才服务
教师发展
人事管理
薪酬福利
博士后工作
服务指南
人才服务
教师发展
人事管理
薪酬福利
博士后工作
其他
教师个人主页
管理登录
进入旧版
首页
部门简介
机构简介
岗位职责
联系方式
政策文件
人才服务
教师发展
人事管理
薪酬福利
博士后工作
师德师风
理论学习
师德制度
工作动态
师德典范
教师荣誉
师德监督
博士后
流动站
政策文件
进站申请
在站管理
出站申请
网站链接
下载专区
人才服务
教师发展
人事管理
薪酬福利
博士后工作
服务指南
人才服务
教师发展
人事管理
薪酬福利
博士后工作
其他
通知公告
Notice
通知公告
人才服务
教师发展
人事管理
薪酬福利
博士后工作
人才服务
首页
通知公告
人才服务
正文
关于广泛征求部门考核工作办法修改意见的通知
2007年10月25日 11:26
点击:[]
各二级学院(部):
为加强对部门工作表现的考核与激励,学校每年年底都对各部门一年来的工作进行全面的考评,为进一步全面、客观、公正地评价各部门年度的工作业绩,学校决定广泛征求对学校原有考核办法和考核指标的修改意见和建议,现将有关事项通知如下:
1、希望各部门于11月10日前广泛征求对原有考核办法和考核指标的意见,汇总后以书面形式于11月12日前交到人事处。(具体地点:行政楼304室)。
2、广大教职工如有建议,请发邮件到
rsgl@zufe.edu.cn
。
附:
2006年部门考核工作办法
人事处
二○○七年十月二十五日
上一篇:
关于做好2007年下半年教师资格认定工作的通知
下一篇:
浙江财经学院拟录用政治辅导员公示